当前位置:首页>IT/数码

传魅族将裁员千人 如今魅族总人数不到4000人

2018年3月30日     来源:凤凰科技     编辑:HuangJiang      
分享到
有魅族公关表示,今年与去年的裁员情况大体相同,为“不超10%的末位淘汰裁员。

3 月 29 日晚间消息,PingWest品玩今天援引接近魅族人士的消息报道称,魅族科技将启动新一轮规模超 1000 人的大裁员,官方最快将于下周宣布裁员消息。

传魅族将进行千人大裁员

有魅族公关表示,今年与去年的裁员情况大体相同,为“不超10%的末位淘汰裁员。”这也就意味着将要裁员的消息是属实的。对此,凤凰网科技也求证魅族科技高级副总裁杨柘,杨柘表示,“是的,造谣是需要付出法律代价的。”

值得一提的是,早在 2017 年那次裁员的时候,人数就已经达到了千人规模。当时魅族相关负责人也表示:“裁员10%主要是因为公司进行人才结构优化,优化组织结构是比较正常的一个人事行为,只不过从去年的5%提高到了10%,主要为上市节约成本。”

但根据事后有内部人士告诉凤凰网科技,那次的裁员实际比例超过30%。经历那次大裁员之后,如今魅族科技总人数不到 4000 人。

过去的 2017 年是魅族的变革之年。线下关店、多名高管离职,在两次大的组织架构调整之后,魅族品牌旗下去年下半年推出的PRO7 系列也被指发力高端失败,销量低迷。该机上市仅四个多月,官网价格已经从起初的 2880 元降到了 1999 元,第三方平台售价甚至不足 1600 元,成为 2017 年最大的跳水王。

2017 年 6 月份魅族、魅蓝、Flyme三大事业部独立拆分后,魅族科技在去年 12 月 11 日晚间又下发全员邮件,发布公司中心级组织架构调整及人员任命的通知。在这次调整中,魅族成立了三个事业部:海外事业部、配件事业部以及电商事业部。

经历这多次调整之后,销售等核心部门领导人开始直接向创始人、CEO黄章汇报,黄章也在继负责魅族品牌的产品设计和定义之后,又把魅蓝的也接管了过来。魅族今年将要推出的 15 周年梦想机15 Plus便是由黄章本人亲自打磨。

在加入魅族科技之前,杨柘曾打造了三星的“心系天下”、华为“爵士人生”、TCL“剑胆琴心”。加入魅族之后,他为魅族提出了“惟精惟一”的品牌理念。简单来说就是魅族要坚持只做精品,主打中高端市场,让魅族重回魅族,不去迎合。

根据杨柘此前所透露的数据,魅族在 2017 年总出货量接近 2000 万台,全年实现盈利。


魅族总部大楼新Logo

近期魅族科技位于珠海的总部大楼开始了新一轮办公室整修,把篆书印章风格的“惟精惟一”Slogan 挂在了总部大楼墙体和公司前台大厅。

  • 中研网
    发现资讯的价值
  • 中研研究院
    掌握产业最新情报

中研网是中国领先的综合经济门户,聚焦产业、科技、创新等研究领域,致力于为中高端人士提供最具权威性的产业资讯。每天对全球产业经济新闻进行及时追踪报道,并对热点行业专题探讨及深入评析。以独到的专业视角,全力打造中国权威的经济研究、决策支持平台!

广告、内容合作请点这里:

寻求报道 ››

【版权及免责声明】凡注明"转载来源"的作品,均转载自其它媒体,转载目的在于传递更多的信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。中研网倡导尊重与保护知识产权,如发现本站文章存在内容、版权或其它问题,
烦请联系:jsb@chinairn.com、0755-23619058,我们将及时沟通与处理。